新员工熔练拓展训练课程
课程背景:
您可能已经从许多管理大师那里,从管理期刊上,从管理丛书中,从参加过的无数培训班里了解一个无可置疑的事实"有效的团队管理是通向成功的途径"。 问题是:如何做?
体验高效团队课程问您找到全方面解决方案。
课程核心内容:
一次完整的体验!作为团队的一员,您将体验团队从成立走到成熟的每一个阶段。这种的体验使得您对团队阶段的理解再不会只是停留在理论的点滴,而是一幅幅生动的场景。正是这些生动的场景,作为我们的研究讨论的案例,从中找出;
为什么会这样?对亲身参与的鲜活案例进行分析,找出其中的规律;进而用这些规律指导下一轮的实施,并且体验;
这样做的结果对于团队的效率的影响,以及如何做得更好, 在体验式学习的循环中提升领导力
课程内容:
了解团队建设理论,认识到沟通与合作在团队工作中的重要性和必要性。
通过创造相互表现和接受意见的氛围,增进相互的情感,培养队员的团队协作精神、集体工作方法、组织学习能力,增强人与人之间的理解和信任;
增强团队凝聚力,认识到个人目标和团队目标的关系。意识到大家是为了共同的目标而努力。
树立团队成员的共赢思维,帮助大家意识到个人的利益是和团队的利益紧密联系在一起的,只有实现了团队的利益,才能得到个人的利益,培养大家为了团队的利益自动放弃自己私利的牺牲精神。